Bøger
Anders Seneca,Morten Christensen

Løs din kerneopgave

    Celalhar citeretfor 3 år siden
    At gå fra at lede efter mål til at lede efter formål kræver noget helt andet af dig som leder
    Celalhar citeretfor 3 år siden
    det bedst nogle gange at kommunikere klart ud, at det ikke hænger sammen,
    Celalhar citeretfor 3 år siden
    Ideen i at finde ambassadører er at skabe flere punkter i organisationen, der kan holde fokus på sammenhængen mellem kerneopgaven og arbejdsopgaverne og tale om den.
    Celalhar citeretfor 3 år siden
    vigtig strategi i forhold til at lede efter løsningen af kerneopgaven er at finde ambassadører for tænkningen i organisationen. Det kan være ledere såvel som medarbejdere.
    Celalhar citeretfor 3 år siden
    At lede efter løsningen af kerneopgaven kræver derfor vedholdenhed.
    Celalhar citeretfor 3 år siden
    Den vigtigste forudsætning for et godt arbejdsmiljø er en kendt og fælles kerneopgave.
    Celalhar citeretfor 3 år siden
    Lederen skal gå fra at lede medarbejdere til at lede kerneopgaven.
    Celalhar citeretfor 3 år siden
    At lede opad – det vil sige at hjælpe din leder til at træffe de bedst mulige beslutninger og ikke bare sidde og vente på, at det sker
    Celalhar citeretfor 3 år siden
    Det er kerneopgaven, der er definerende for, hvad det vil sige at være en dygtig og kompetent medarbejder.
    Celalhar citeretfor 3 år siden
    Der er brug for både at erkende og anerkende, at det for de fleste medarbejdere i den offentlige sektor er bedre at vide meget om lidt end lidt om meget.
fb2epub
Træk og slip dine filer (ikke mere end 5 ad gangen)