Развитие бизнеса
Denne bog er ikke tilgængelig i øjeblikket
480 trykte sider
Vurderinger
- Sergey Aglovhar delt en vurderingfor 4 år siden
👍Værd at læse💡Lærerig🎯Læseværdig
Citater
- Daniel Wachowskihar citeretfor 7 år siden
Успешное делегирование состоит из четырех этапов (при условии, что вы поручаете полномочия правильному сотруднику или подходящей команде).
Объясните, чего должен добиться сотрудник или команда (приоритеты — одностраничный стратегический план).
Создайте систему показателей для мониторинга процесса (данные — количественные и качественные KPI).
Обеспечьте сотруднику или команде обратную связь (ритм встреч).
Обеспечьте сотруднику или команде своевременное признание заслуг и достойное вознаграждение (ведь вы работаете с людьми, а не с машинами). - Ann Pivenhar citeretfor 3 år siden
Ничто не изматывает исполнительного директора и его команду так быстро, как нехватка денег. - Ann Pivenhar citeretfor 3 år sidenРост притягивает деньги. Это первый закон бизнес-гравитации.
fb2epub
Træk og slip dine filer
(ikke mere end 5 ad gangen)