bookmate game
Джон Максвелл

Прокачай свое лидерство

Giv mig besked når bogen er tilgængelig
Denne bog er ikke tilgængelig i streaming pt. men du kan uploade din egen epub- eller fb2-fil og læse den sammen med dine andre bøger på Bookmate. Hvordan overfører jeg en bog?
  • Svetlana Graichehar citeretfor 6 år siden
    Приходит время, когда надо перестать ждать человека, которым ты хочешь стать, и начать быть им.
    Брюс Спрингстин
  • Книгоманhar citeretfor 2 år siden
    Приходит время, когда надо перестать ждать человека, которым ты хочешь стать, и начать быть им.

    Брюс Спрингстин
  • b0768456446har citeretfor 3 år siden
    Подумайте и запишите одну вещь, которую вы можете сделать для блага своей команды и которой ваши люди не в состоянии сделать сами.
  • b0768456446har citeretfor 3 år siden
    На начальном этапе ваша цель должна заключаться в том, чтобы оправдать оказанное вам доверие.
  • Вадим Сидоренкоhar citeretfor 5 år siden
    Истинные лидеры завоевывают авторитет посредством взаимоотношений, а не своего служебного положения. Такое
  • Вадим Сидоренкоhar citeretfor 5 år siden
    Лидер должен выходить за рамки собственного «я» и быть готовым двигаться вперед достаточно медленно, чтобы люди за ним успевали. Как только вы решите взять в свое лидерское путешествие других, оно непременно увенчается успехом.

    Приходится ли вам жертвовать позитивным взаимодействием с людьми ради выполнения поставленных задач? Если да, то вы подрываете свое лидерство. Что вы можете сделать, чтобы изменить ситуацию к лучшему
  • Вадим Сидоренкоhar citeretfor 5 år siden
    Если вы хотите получить помощь, сами помогайте другим.

    Если вы хотите завоевать доверие, сами доверяйте другим.

    Если вы хотите любви, отдавайте ее.

    Если вы хотите обрести друзей, сами станьте другом.

    Если вы хотите создать замечательную команду, сами будьте замечательным командным игроком. Это закон.

    Дэн Задра
  • Вадим Сидоренкоhar citeretfor 5 år siden
    Чтобы сформировать у своих людей должные умения и навыки, требуется время, но дать людям знать, что вы их цените, выразить им свою признательность и проявить к ним интерес как к личностям ничего не стоит. Эти позитивные изменения проводятся быстро и дают мгновенные результаты!
  • Вадим Сидоренкоhar citeretfor 5 år siden
    А поскольку люди – это сила любой организации, они являются наиболее ценным – и весомым – активом
  • Вадим Сидоренкоhar citeretfor 5 år siden
    Выдающиеся лидеры делают все возможное для повышения самооценки своего персонала. Если люди верят в себя, они способны свернуть горы.

    Сэм Уолтон
fb2epub
Træk og slip dine filer (ikke mere end 5 ad gangen)