De loyale slidere i babyboomer-generationen, X’erne, der i dag sidder på ledelsesgangene. De mange fra Generation Y og Z, der kendetegnes ved deres drive og innovative tilgang til opgaverne, men også ved deres utålmodighed og vægt på personlige værdier. Vi er nødt til at have fokus på generationsledelse og diversitet på arbejdspladsen — og her kommer Ledelse på tværs ind i billedet.
Ledelseskonsulent Karen Christina Spuur giver de nødvendige værktøjer til at udvise lydhørhed og tilpasse ledelsen til den enkelte medarbejder, således at alle medarbejdere — på tværs af generationer, livsfaser og personprofiler— føler sig værdsatte og motiverede.
I Ledelse på tværs finder du baggrundsviden, cases, anvendelige greb og inspiration fra ledere, der allerede arbejder bevidst med generationsledelse — for ved at bygge på aktuel forskning og erfaringer fra praksis er bogen den helt rette at tage frem på din arbejdsplads.
