Simon Sinek

Start med hvorfor

Endelig kommer Simon Sineks internationale bestseller START WITH WHY på dansk. En nyklassiker i managementlitteraturen.

Hvorfor er nogle mennesker og virksomheder mere innovative; banebrydende og succesfulde end andre? Og hvordan kan det være; at de er i stand til at gentage succesen igen og igen?

Fordi i business drejer det sig ikke om; HVAD du gør — det vigtige er; HVORFOR du gør det.

Steve Jobs; brødrene Wright og Martin Luther King havde én ting til fælles: De var drevet af deres HVORFOR.

Denne bog har gået sin sejrsgang verden rundt med sin friske og innovative tilgang til ledelsesfilosofi; og hvad der skal til for at inspirere andre.
301 trykte sider
Oprindeligt udgivet
2017
Udgivelsesår
2017

Andre versioner af bogen

Har du allerede læst den? Hvad synes du om den?
👍👎

Vurderinger

    hmz1453har delt en vurderingsidste år
    👍Værd at læse

    Anbefales kraftigt

    Kenneth Jessenhar delt en vurderingfor 3 år siden
    👍Værd at læse

    Lidt for ensidig fokus på Apple, men ellers giver bogens indhold rigtig god mening

    Kaspar Holm-Petersenhar delt en vurderingfor 5 år siden
    🙈Ikke min kop te

    Har nogle gode pointer, men hvor er jeg træt af og læse om Apple hele tiden. Bogen kunne være 1/2 Så lang

Citater

    Jan Abildgaardhar citeretfor 5 måneder siden
    Pessimisterne får som regel ret, men det er optimisterne, der forandrer verden
    Ирина Осипенкоhar citeretfor 4 måneder siden
    Derudover skal en stærk successionsplan fokusere på at finde en ny leder, der er inspireret af den grundlæggende sag og klar til at videreføre den i den kommende generation.
    Ирина Осипенкоhar citeretfor 4 måneder siden
    Mange organisationer bygger så meget på en enkeltpersons styrker, at vedkommendes forsvinden kan skabe stor ravage. Men spørgsmålet er jo ikke, om det sker – alle grundlæggere forsvinder eller dør på et tidspunkt, så det er kun et spørgsmål om hvornår, og hvor forberedt organisationen er på den uundgåelige forsvinden. Her gælder det om ikke at klamre sig fast til lederen, men at finde effektive måder at holde liv i den grundlæggende vision på.

På boghylderne

    Camilla Kirstine Elisabeth Bay Brix Nielsen
    Adfærdsdesign
    • 77
    • 41
    Lars Roed
    Ledelse
    • 10
    • 24
    Christian Kjeld Bak Skytte
    Psykologi
    • 16
    • 22
    Anders Hansen
    Iværksætter
    • 14
    • 8
    Diana Møller Gøtze Kjærnø
    And - personal development
    • 51
    • 3
fb2epub
Træk og slip dine filer (ikke mere end 5 ad gangen)